今天开始,这项申请可以开始递交啦

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想必大家已经知道,年7月4日,新西兰将推出认可雇主工作签证(AEWV)。AEWV是一种新的临时工作签证,将取代现有的基本技能工作签证和人才(认可雇主)工作签证。雇主可以获得认证以雇佣持AEWV工作签证的移民(AEWV签证有效期最长可达3年)。

从今天开始,已获得认证的雇主可以开始递交工作检查申请。

今天上午,百伦移民留学的持牌移民顾问团队收到移民局邮件,更新了关于新认可雇主工作签证系统(AEWV)下的第二步——工作检查(JobCheck)的相关信息。

01工作检查

新西兰鼓励企业吸引、培训、提高技能和雇用新西兰工人(新西兰工人是指新西兰公民和新西兰居民签证持有者)。AEWV旨在确保新西兰人在劳动力市场中排在第一位,如果存在真正的技能或劳动力短缺,经认可的雇主可以雇用移民工人。

经认可的雇主必须提交工作检查申请,才能在AEWV上雇用临时移民工人。

一份工作检查可以包含几个职位角色?

一份工作检查中可以包含多个职位角色,如果它们是:

包含在同一组广告中

在同一个地方为同一个雇主做同样的工作,并且

由同一份拟议的雇佣协议涵盖,工资相同。

如果工作条款因职位角色而异,则需要进行单独的工作检查。

工作检查批准后有效期为6个月。

通过工作检查的认可雇主可以要求移民工人从年7月4日起申请AEWV工作签证。

02工作检查要求01

要通过工作检查,所有工作都必须支付给员工该职位在市场上的薪金标准。

02

大多数工作必须已经发布招聘广告至少两周。广告必须包括薪酬范围。在向移民工人提供职位之前,雇主需要声明他们没有找到合适的新西兰人。

03

工资中位数的%或在绿色名单上的职位将不需要广告证明作为工作检查申请的一部分。

04

工资中位数将从每小时27.00新西兰元上调至27.76新西兰元。这适用于年6月20日起的工作检查申请和年7月4日起的AEWV工作签证申请。

05

大多数工作必须支付雇员等于或高于新西兰工资中位数的薪水,但一些特定工作例外,涉及建筑和基础设施、护理、旅游和酒店业(详情请在文末点击阅读原文跳转至移民局

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